矿长在煤矿职代会上的工作报告

工作汇报范文 发布时间:2010/9/13

矿长在煤矿职代会上的工作报告第3页

质,提高办事效率和服务质量,树立良好的形象。
二、全面加强管理,夯实企业发展的根基
(1)、加强生产管理,今年生产任务重、责任大,去年由于受水患的影响,我们虽然没有实现创百万目标,但是取得了万吨创水平的成绩,今年提出创百万的目标,是集团公司对我矿全体干群的殷切希望,我们要围绕各项任务,抓好水害预防,优化巷道布置,做好监测监控,加强“一通三防”,抓好机电运输,夯实安全基础,确保稳产高产,要依靠采掘区队,提高煤质,提高工效,提高回采率,降低采掘成本,进一步加强现场技术管理,合理安排生产,减少无效进尺,今年一采队要发扬成绩,再接再厉保安全,向着40万吨的目标奋进,二采队要迎难而上创佳绩,全年生产30万吨。三采队要奋起直追自我加压增效益,朝着30万吨的目标努力,今年我们东一采区主战场构成后,要增加采煤队伍,提高原煤产量。
(2)管理就是消缺,降低生产成本是企业管理的核心问题。今年要从以下几方面降低经营成本,一是把定额、计划、管理责任分解落实到具体的单位责任人,做到事事有人抓、有人管;二是做好日常规范核算管理,做好各项原始记录,审核汇总,归集计算分配各项成本费用,对成本管理效果进行奖罚,确保工作取得实效。三是加强成本管理,增加经营利润,要以最小的投入,来获取最大的经济效益,要把降低成本这个算盘挂在身上,时时打一打,算一算,做到心中有数,做到手中有措施、有办法,干时有落实、有成效,把成本控制在公司下达的指标内。四是控制材料成本,堵塞各种漏洞,减少各种浪费,进一步完善材料包干考核办法,把好材料购买、验收、领用关,严格控制材料消耗,同时要抓好材料回收复用工作。五是减少非生产性支出,加强管理控制,加大对招待费、办公费、电话费、差旅费和小车维修费支出的管理和监督力度,确保各种费用比去年下降5%。在电力成本控制方面,井下生产要根据实际选用设备,严格执行避峰填谷节电措施,生活用电、用水要装表计量,实行市场运作。六是结合实际工作,抓好井下重点,开展节约创收,实现节支增效。
三、落实责任除隐患,确保井上下安全生产
()、春节临近,要立即动员广大职工立即行动起来,对照规程找差距,对照标准找问题,广泛深入开展安全生产自保、联保,自查、互查,自纠、互纠活动,切实做到“三不伤害”,结合生产实际提出管理办法、落实防范措施;动员广大职工深入开展“查隐患、抓整改、促落实”活动,狠抓现场的安全管理,杜绝“三违”发生,把事故苗头消灭在萌芽之中。
()严格落实安全生产责任制,全面加强安全生产管理。一是分管领导、科室、区队负责人要对本系统、本部门安全生产全面负责,牢记“安全无小事”,牢固树立“安全生产,我的责任”理念,按照“安全层次论”将安全生产分解为决策层、管理层、执行层和操作层,全面落实安全生产责任制;二要牢记“进入井下,只有纪律没有自由”理念,牢记“四个就是事故”,不断增强预防为主,超前防范意识;三要认真组织员工学习贯彻,国家、省委省政府、集团公司和我矿各类安全规章、责任制度,提高遵守安全生产规章制度的自觉性,增强员工自我保安意识;四要加强安全生产目标管理,逐级签订安全生产责任状,每个员工要写出安全保证书,保证不违章,确保安全生产,层层抓落实,一级保一级,要深刻领会上级关于安全工作的重要指示、决定,严格落实国务院号令和集团公司特别规定,把安全工作放在讲政治的高度,领导干部要以身做则落实好带班制,进一步增强做好安全工作的责任意识,五是继续加强采掘工作面的安全质量验收工作,继续开展通风、机电质量标准化专项整治竞赛活动,强化安全生产责任制的落实,切实解决“落实不下去,严不起来”的问题。
()要严格现场管理消除各类隐患实现安全生产,要突出重点,全力抓好“一通三防”工作,井下的生产活动是动态的,生产条件经常会发生变化,不安全因素也会经常出现,决定了安全管理是不可能一劳永逸的。所有工作面的“一通三防”设施要保持完好,确保双风机,双电源,自动倒台,自动闭锁,回采中的防水,防瓦斯、防冲击地压工作要实行超前防范;要抓好大巷运输、绞车坡的管理,制定完善措施,加大对行人、运料的检查力度;认真落实矿队领导干部的安全工作责任制,解决好安全工作中的棚架问题;不断加大对习惯性“三违”的处罚力度,减少杜绝各类事故的发生,各级管理人员要切实转变工作作风,重心下移,深入现场,加大重点采掘工作面、重点岗位、重点部位和重点设备的安全监督检查的力度,及时发现存在的安全隐患,并严格按照定措施、定时间、定责任人的“三定”原则,采取切实有效措施,进行重点整治,职能科室对发现的安全隐患的整改必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则,并做到一般隐患不过班,较大隐患不过夜,重大隐患按实际情况尽量缩短整改时间,在整改的期间内必须制定和采取周密可行的安全防范措施,并严格按照“四不放过”的原则,严肃查处各类事故,严肃查处有关责任人。特别是对一些性质严重的未遂事故,也要在认真查清事故发生原因的基础上,对有关责任人员做出相应的处理。对隐患整改消极、拖延或质量低劣而导致发生事故的,要严肃追究有关人员的责任。带班领导,职能科室、区队,经营管理、专业技术人员,现场施工单位,一定要时刻保持警惕性,严格执行安全技术规程,落实各项岗位责任,真抓实干,不辱使命。
四、严把工程质量关,营造良好的工作环境
要进一步加强质量标准化工作的日常管理,严格工程质量验收。各采掘队伍一定要按质量标准化工作要求施工,对验收不合格的工程,要及时整改好,同时给予扣罚。在工程质量上,从文明生产抓起,抓路标、抓安全警语、警句;抓硬件,与专项整治相结合,抓好支护改革,坚决消灭爬行巷道,改善工作条件,要进一步加大井上下粉尘、煤尘治理力度,发挥技术优势,关心职工健康,要从日常“小事”抓起,严格监督检查;从“源头”抓起,严格工程质量验收,实行优质优价;从教育抓起,提高职工的质量意识,能做到的事一定做好,不应该存在的质量问题坚决杜绝,从而给矿井实现安全生产创造一个良好的环境。
五、强化教育培训,进一步提高队伍素质
(1)、高度重视安全培训,坚持“管理、装备、培训”并重,以培训为重点认真落实“加强安全生产培训工作,整合培训资源,完善培训网络,加大培训力度,提高培训质量”的要求,开展形式多样的职工培训教育,提高职工素质。
(2)、全面加强培训,造就合格人才,从加强《应知应会》和新《煤矿安全规程》的培训、学习和考试如手,对新工人的培训坚持以“师带徒”的方式,全面提高工人的安全生产能力。特种作业人员、安全、生产、技术管理人员的培训,按照有关法律法规和教学大纲的规定,认真组织培训,通过考试考核,严格执行持证上岗制度。根据井下一线职工流动性大、安全素质低的特点,重点抓好《煤矿职工安全手册》的学习培训工作。
(3)、开展专题培训,培养急需人才,对所有采掘工、各类特种作业人员进行有计划地培训,做到人人考试,个个过关。要统一思想,提高对安全生产工作重要性的认识,对经验教训及时进行总结,加强井下现场管理,着眼长远,实现安全生产向四个方面转变:即从被动防范向加强源头管理转变、从集中整治向规范化管理转变、从事后查处向强化基础转变、从以防范伤亡事故为主向全面做好职业安全健康工作为主转变,我们的安全生产工作一定能一步一个脚印往好的方向迈进。
六、加强水害预防,避免经济损失
水害不防,矿无宁日,去年,矿井水害给我们造成了一定的经济损失和不良的政治影响,要加强探防水的研究,实施矿井水综合利用,解决生活、生产用水实际困难,变水害为水利,要不断总结经验,采取有效措施,我们要加强水害预防,加强现场探测,制定防范预案,深入现场管理,落实各项措施,从设计、施工着手,防范未然,确保安全生产,实现高产稳产。
七、完善生产系统,保证采掘接替
一是完善矿井生产系统,提高矿井生产、运输、提升能力,要投入新设备,采用新工艺,进一步完善矿井各大生产系统,特别是运输、提升系统,尽量减少各环节的影响,解决运输“瓶颈”问题,同时要精心组织,合理安排,进一步完善矿井通风系统,提高矿井防灾抗灾能力确保矿井持续稳产高产。二是抓好采掘接替,理顺矿井生产布局,加快东一、东三采区设计与施工,努力尽快扩大生产采区战场,为矿井达产打好基础,保持矿井每月10万吨的正常生产能力。三是要组织工程技术人员进行综采放顶煤技术研究论证,争取大综采生产在铁生沟煤矿早日投入使用,提高矿井机械化生产程度,实现减人提效,降低职工劳动强度,提高产量,从而使我矿生产经营实现质的飞跃。总体要求精心组织生产,优化生产布局,强化后勤保障,确保完成原煤产量,保证原煤质量,加强工作面现场管理,确保矿井发展后劲。要把东一、东三两个采区的建设作为今明两年矿井建设的重要工作来抓,生产科要认真做好工期计划,合理安排施工。施工队伍要精心组织,保证工程质量和工程进度,力争在早日成为集团公司骨干矿井。
八、多策并举抓煤质、千方百计扩销售。
我们要牢固树立“以质量争的市场,以价格占领市场,以服务赢的市场,以诚信巩固市场,”市场观,加强环节管理,依靠技术攻关,全面提高原煤生产环节的技术含量,进一步挖掘潜力和提高经营管理水平,降低筛选成本,提升煤炭产品的附加值。必须从井下现场管理、运输提升筛选和销售等三个环节抓起,制定和完善原煤生产管理制度,提高整体管理水平。要认真研究、分析、总结原煤生产工艺流程,从井下采煤、皮带运输,入仓装运、提升筛选和经营销售等环节入手,强化现场技术管理,改造完善筛选系统,加强抽检、监控力度,提高发热量,提高吨煤售价,要重点抓好五个方面:
(1)、要牢固树立质量是设计出来的理念,优化合理布置采掘巷道,加强现场测量,改进回采工艺。切实加强生产技术管理和现场技术指导,应根据工作面条件,稳步提高产量、质量。
(2)、建立健全煤质管理制度,树立品牌意识,实现高产高效。煤质的高低直接影响到回