县人社局学习整顿四风讲话精神自查报告

学习心得范文 发布时间:2016/1/19

县人社局学习整顿四风讲话精神自查报告


党的群众路线教育实践活动工作会议月日在北京召开,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话,对全党开展教育实践活动进行部署。他强调指出,开展党的群众路线教育实践活动,是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。
党中央、国务院对我们有了更进一步的要求,全体党员干部一定要务实清廉,执政为民,深入贯彻落实中央八项规定,突出改进作风建设,着力反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。这些党员干部一定要“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。要坚持围绕中心、服务大局,全面贯彻落实党的十八大提出的各项任务要求,把作风建设放在突出位置,以作风建设的新成效凝聚起推动事业发展的强大力量。要落实为民务实清廉的要求;要着力解决突出问题;要牢牢把握基本原则。
日前,好多媒体曝光一系列关于某些党员干部贪图安逸、耽于享受,入高档会所、泡歌厅舞厅,甚至寻求感官刺激,斗酒赌博,包养情人等事件,令人骇然。他们在精神风貌上是“懒怠型”,萎靡恍惚,不思进取,“当一天和尚撞一天钟”;在价值取向上是“利己型”,拈轻怕重,怕苦怕累,事情多做一点就觉得吃亏,待遇稍差一点便满腹牢骚;在生活方式上是“玩乐型”,情趣低俗,玩风盛行,今朝有酒今朝醉,“人生得意须尽欢”。群众质问:“这还是党的干部吗?”一代代共产党人以“与人民同甘共苦”为要求,以“吃苦在前、享受在后”为准则,以“两个务必”为告诫,建树起艰苦奋斗、无私奉献的精神丰碑。这些宝贵的精神财富写在铿锵的入党誓词里,蕴含在常抓不懈的思想教育中,体现在薪火相传的精神承续里,是我们党团结带领群众的力量之源、长期执政的道义基础。但为何总有人抵制不住侵袭和诱惑,染上享乐主义的风气?这种躺在功劳簿上享受一下的想法,一旦与手中的权力合流,滥用特权便具备了从思想到行动的主观条件。现实生活中,一些领导干部忘记了“权为民所赋、权为民所用”的告诫,在“有权不用,过期作废”的观念作祟下,利用职务便利,尽行享乐之事。拥有资金,就变相发放各种超额福利;握有土地,就超规格修建楼堂馆所;有审批权,就享受于各种“跑部钱进”的拉拉扯扯。至于那些违规占有多套住房的,超标配备豪华公车的,肆意侵占群众利益的,明里暗里为子女亲属升官发财奔走的,俱是一些“特权通吃者”留下的劣迹。早在全国解放前夕的七届二中全会上,毛泽东同志就深有预见地指出,要警惕那些停顿起来不求进步的情绪,要警惕那些贪图享乐不愿再过艰苦生活的思想。今天的环境,远比当年更为复杂,各种诱惑也比过去更多更大,全党同志务必警醒起来,奋斗起来,决不能让无数先贤为之前赴后继的民族复兴夙愿在我们手里停滞,决不能让一代代人为之流血牺牲的使命在我们这一代耽搁。
作风问题不是小事,如果不坚决纠正不良风气,任其发展下去,就会像一座无形的墙,把我们党和人民群众隔开,我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。近几年来,我们通过“三自六不让”“三学习”“创先争优”和“发展改善两个环境”“大讨论”等学习活动,广大党员干部作风有了很大转变,党员干部队伍总体是好的。但是仍有一些同志宗旨意识、大局意识、服务意识淡薄,仍然存在享乐主义、贪图私利的思想和行为,仍然存在慵懒散软奢等不良现象。我局各个党支部和广大党员特别是党员领导干部,要坚决贯彻落实中央和省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定,凡党章规定的就必须不折不扣执行,凡党章禁止的就必须坚决反对和纠正,带头深入基层调查研究,带头密切联系群众,带头改进会风文风,带头规范出行活动,带头厉行勤俭节约,带头抓好廉洁自律,坚决反对形式主义、官僚主义,坚决反对自由散漫、不按规矩办事,把更多的时间用在谋划发展、推进民生工作上,把更多的精力用在攻坚克难、解决问题上,真正干出经得起实践检验、群众认可的业绩。要坚持把学习贯彻党章与开展“效能提升年”结合起来,巩固风清气正改善发展环境活动成果,大力整治庸懒散奢等不良风气,提高执行力和战斗力,提高服务群众能力,提高机关效能和办事效率。
党的根本宗旨是全心全意为人民服务,党最大的政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。我们一定要坚持严格的制度、严肃的纪律、严谨的作风,从严要求,从严管理,以一流的作风、创一流的业绩、树一流的形象。要深化“带头创先争优争做人民满意公务员”活动,着力治理“庸、懒、散、冷、贪”问题,以治庸强能力,以治懒提效率,以治散正风气,以治冷防变质。严肃工作纪律,转变工作作风,高效务实,严格执行厉行节约、反对奢侈浪费的规定,严格执行上下班实名签到,严格执行公务接待标准,严格落实廉洁自律各项规定。班子成员之间大事讲原则,小事讲风格,同事之间团结为要,大局为重。要常存慎独之心,常怀自省之念,坚守做人的“底线”和纪律的“红线”,努力把人力资源和社会保障干部队伍建设成为一支既干事又“干净”的高素质干部队伍。工作中,统一思想认识,凝聚工作合力,脚踏实地、争分夺秒地完成任务。