供电企业党代会四年来工作报告

供电企业党代会四年来工作报告第2页

一步完善，源头治理工作有待进一步加强；收入分配方式不尽合理，部分职工收入增长缓慢，他们生活还很困难；电力市场营销的外部环境堪忧，企业拖欠赖掉电费现象严重，用户窃电行为猖獗，“同网同价”后，公司经营和安全责任风险增大；我县电力市场有待整顿和规范。这些问题必须继续高度关注，在发展的过程中逐一解决。总之，巩固和提高目前达到的发展水平，还需要进行长时期的艰苦奋斗。
三、今后三年的工作思路
今后三年，是我国经济和社会发展的重要时期，是进行经济结构战略性调整的重要时期，也是完善社会主义市场经济体制、扩大对外开放、加快西部大开发和湘西地区开发的重要时期。花垣是湘西经济强县、工业大县，位于南方电网、西南电网和省电网的结合部，具有独特的区位、资源、政策、项目、价格等优势。国家实施“西部大开发”和省政府“加快湘西地区发展”的战略决策，给我县电力工业带来了千载难逢的发展机遇。我们一定要抓住机遇而不可丧失机遇，必须突出“发展”这个主题，解放思想、转变观念、扎实工作，加快我县电力的发展步伐。
公司改革发展战略目标是：抓住西部大开发的机遇，充分利用价格优势和区位优势，大力开拓电力市场，强化电网建设，支持电源建设，保障全县国民经济持续快速发展，力争“十一五”期间把金垣电力办成建成“两个文明”俱佳、政府放心、群众满意的国内一流的现代化企业，建成省公司的电网支撑和电源补充基地。
公司改革发展的总体部署是：
——围绕一个中心即电网发展的中心，推进竹篙滩水利水电枢纽工程，推进秀山至花垣、桑植至花垣220kv输变电工程，扩建洞溪坪110kv变电站、新建民乐、城北110kv变电站，建设茶洞35千伏变电站、扩建龙潭35千伏变电站，继续推进城乡电网改造。
——开拓两个市场即开拓县内电力市场和周边电力市场。
——建立完善安全生产、经济运行、政治思想工作三项评价体系，促进三项责任制的落实，全面提高企业管理水平。
——处理好四个方面的关系，一是处理好与各级政府的关系；二是处理好与省总公司的关系；三是处理好与各发电厂、小电网的关系；四是处理好与客户的关系。
——实现五个目标，一是购进电量突破4亿kwh；二是实现变电装机突破30万千瓦；三是全网基本实现电力电量平衡；四是电力管理体制基本适应市场经济发展的要求；五是职工人均收入在基础上翻一番。
四、落实“三个代表”要求，不断提高集团公司党建工作水平
推进集团公司的发展关键在党，关键要把各级党组织建设好。我们要全面贯彻“三个代表”重要思想，建立完善党委统一领导，各级党组织和党员领导干部逐级负责，党员积极参与的党建工作领导体制和运行机制，不断加强执政能力建设。
1、学习实践“三个代表”重要思想。党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道，确立为党必须长期坚持的指导思想。要站在历史发展的高度，充分认识加强理论学习的重要性，提高对“三个代表”重要思想时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识，坚持学以致用，发扬理论联系实际的学风，运用马列主义的基本立场、观点和方法，研究、分析、解决实际工作中遇到的困难和问题，不断提高各级干部和经营管理者的思想理论素养和运用理论解决实际问题的能力。
2、认真学习党的十六届四中全会精神，加强执政能力建设。党的十六届四中全会是在我国改革发展处于关键时期召开的一次具有重大意义的会议。全会审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，明确提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务。《决定》鲜明地提出，加强党的执政能力建设是关系社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题，这充分体现了我们党对人民的事业、对中华民族前途命运高度负责的政治意识和使命意识。我们既要使社会主义与市场经济结合起来，又要使党能够在对外开放和发展社会主义市场经济条件下，始终为人民执好政、掌好权，始终拒腐蚀、永不沾，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
3、加强党对企业的政治领导，充分发挥党组织的政治核心作用。进一步完善企业领导体制，坚持和完善民主集中制，增强班子的整体功能。董事会、监事会、经理层及工会负责人应依照《党章》及有关规定进入基层党组织支委会。要充分发挥董事会对重大问题统一决策，监事会有效监督的作用，从领导体制和法人治理结构上保证党对企业的政治领导。
4、加强领导班子建设，充分发挥领导班子的龙头作用。要以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点，把两级领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想、政治素质好、经营管理能力强、勇于开拓、廉洁勤政的领导集体。要在领导班子和领导干部中倡导和发扬勤奋钻研、敢闯敢试、大胆创新的精神，坚韧不拔、知难而进的勇气，艰苦奋斗、崇尚实干、求实重效的作风。
5、加强基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。进一步规范支部日常工作程序。选配好党支部书记，强化支委班子建设，发挥支部书记和支委班子作用。
6、加强人才队伍建设，促进集团公司干部职工队伍整体素质的提高。坚持党管干部、党管人才、德才兼备原则，全面贯彻革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，注重在改革和经营的实践中考察和识别干部，选拔德才兼备、实绩突出和群众公认的人才进入企业领导班子，努力建设一只高素质的经营管理者队伍。
7、坚持“从严治党”方针，加强党风廉政建设。完善党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠职工支持和参与的反腐败工作领导体制和工作机制。在党员干部中开展形式多样、内容丰富的“预防教育、警示教育、法律法规教育”，增强廉洁自律意识。按照“结构合理、配置科学、程序严密、制约有效”的要求，建立新的权力运行机制，加强对权力的监督和制约。
8、进一步加强和改进思想政治工作，充分发挥思想政治工作生命线的作用。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，重视解决职工工作、生活中存在的实际困难，不断增强思想政治工作的说服力和感召力，保证各项工作的顺利推进。
9、抓好企业文化建设，塑造企业良好形象。要结合各企业经营生产实际，
抓好文化阵地和企业形象建设，努力营造健康向上、科学文明的文化氛围，努力展示企业形象、职工精神风貌和企业文化内涵。
10、正确处理改革、发展、稳定关系，努力维护稳定，确保改革发展有序推进。要坚持完成党的各项工作与实现最广[本文转载自[那一世范文网-http://m.nayishi.com找文章，到那一世范文网]大人民利益的一致性，把维护稳定作为第一位的政治任务，正确处理、妥善解决改革、发展、稳定的关系，把最广大职工的利益实现好、维护好、发展好。在出台改革措施时，一定要考虑职工群众的心理承受能力，关系到职工切身利益的改革措施，一定要征求职工群众意见，实施各项改革措施时，一定要坚持宣传引导在先。要加大矛盾调处力度，排查不稳定因素，及时把问题解决在基层，消除在萌芽状态。
11、加强对工会、共青团工作的领导，充分调动各方面的积极性。进一步加强对工会、共青团工作的领导，定期听取和研究工、团工作的重大问题，支持工会、共青团围绕中心工作，按照各自章程，独立自主地开展工作。各级工会、共青团组织要发挥自身优势，当好桥梁纽带，在促进企业“三个文明”建设中发挥好作用。
同志们，中国有句古话，叫做“乘风破浪”，我想这很可以用来形容我们目前的形势和任务。我们的前面有浪，这就是在前进的道路上必然遭遇的各种困难。但是，我们的身后有风，这就是最广大员工的有力支持和上级党组织的正确领导。让我们以乘风破浪的气概前进！只要我们继续发扬解放思想、实事求是、与时俱进的时代精神，高举邓小平理论伟大旗帜，努力贯彻落实“三个代表”重要思想，紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，沿着十六大指引的方向不断开拓前进，我们就一定能战胜任何艰难险阻，一定能胜利完成企业改革发展的各项战略目标，一定能够为我县经济建设和社会发展作出较大贡献。胜利一定属于我们！

谢谢大家！