工商局机关作风整治年活动分析阶段汇报
工作汇报范文 发布时间:2016/8/17
工商局机关作风整治年活动分析阶段汇报
分局按照市作风办部署,在“机关作风整治年”活动的第二阶段,扎实开展“五路问计”和“五查五看”活动,并结合行评“回头查”活动,广泛听取意见建议,认真查摆机关作风上存在的薄弱环节,深入分析问题的根源,明确整改方向,现将具体情况汇报如下:
一、加强领导,明确方向,扎实开展查摆工作。上次参加完市局召开的“机关作风整治年”第一阶段总结会后,分局领导马上召开班子会,部署第二阶段工作,明确检查分析的工作目标,结合“回头看”活动认真查摆存在问题。一是组织领导班子自查。分局领导专门召开班子民主生活会,认真查找班子成员在纪律作风、工作决策、行政效能等方面的存在问题。二是发动各部门自查。分局召开中层干部会议,要求每个机关股室、工商所对照工作职责,认真查摆各自在履行职能、服务态度、吃拿卡要、以权谋私等方面存在的问题和不足,各单位完成部门自查材料14份。三是要求党员干部自查。5月份,分局利用党目标组织考核机会,要求每个支部召开一次专题组织生活会,组织每个党员干部结合开展“五路问计”和“五查五看”活动,根据各自岗位职责和工作实际,查摆是否存在“慵懒散拖扯贪”等现象。四是召开对外座谈会。分局召开新登记注册企业、监管服务企业、行政相对人和特邀监督员共67人的座谈会,面对面地听取来自监管对象的意见和建议。五是开展满意度调查。根据市局要求,分局向辖区经营户发放《湛江市工商行政管理局机关作风建设征求意见表》200份,收回200份,其中评价满意和基本满意的占100%。六是利用网络开展调查。分局在“湛赤工商之家”开通征求对湛江市工商局分局机关作风建设的意见专栏,到目前为止收到意见6条。
二、边查边改,制定措施,推动机关作风转变。分局通过认真查摆分析,目前我局还存在:设置便民服务设施不够,服务效能不高;创新意识不强,服务地方经济力度不够;队伍中一些老同志出现工作积极性不高等方面的问题。分局针对查摆出来的存在问题,边查边改,积极推动机关作风转变。一是加强督导。分局由分管监察的副局长亲自挂帅,抽调人教、办公室人员组成督察队,采取明察暗访的形式,不定期到各个工商所股室进行机关作风督察,共组织督察3次,发出督察报告1次,上周市局督察队临时到我局寸金工商所督察,未发现机关作风问题。二是积极服务湛江“五年崛起”。我局认真贯彻落实《湛江市工商局服务“五年崛起”工作措施》文件精神,结合自身实际,制定了《湛江市工商局分局服务湛江五年崛起工作措施》,深入整治机关作风,发挥工商行政管理职能,全力服务湛江“五年崛起”。三是积极履行职能,提高服务效能。我局不断创新服务手段,按照“方便热情受理、高效规范办理、集中简化审批”的目标,进一步完善窗口建设,对群众反映的问题积极应对。日前我局收到一件市作风办转过来的投诉,我局领导高度重视,马上组织经检股与该辖区的工商所同志到现场了解情况,并成功化解纠纷,得到群众好评。
三、下一阶段工作计划。我局把落实整改当作“机关作风整治年”活动的落脚点和着力点,本着有则改之,无则加勉的诚恳态度。制定整改措施,明确整改内容、措施、时限和责任人,逐一落实整改。对个性问题,逐条逐件加以整改,能解决的马上解决,一时难以解决的积极创造条件解决并做好解释反馈工作,做到事事有着落,件件有回音。对一些共性、深层次的问题,深入剖析原因,找出问题症结所在,从制度上研究制定治本措施。对工作不力、群众意见较大的单位负责人分局领导对其进行约谈,督促整改落实。
二o一二年五月三十一日