乡镇干部争做“学习型、服务型”干部体会

乡镇干部争做“学习型、服务型”干部体会

乡镇干部争做“学习型、服务型”干部体会

自强不息，在平凡的岗位上锻炼提高自己

我是1988年参加工作的，代课两年，1990年进机关，先后在仇湖镇、瓦甸乡、白甸镇、吉庆镇担任过计生助理、纪检委员、组织委员。我不是科班出生，但工作成长在知识不断更新的时代，所以需要加倍努力学习，迎头赶上，我虽没有骄人的业绩，但在每个平凡的岗位上，都能工作得得心应手，除了领导的关心、同志的支持，还与自己的自强不息、刻苦学习分不开。
一、找差距，自我加压
凭着仅有的高中文凭，在人才济济和竞争日渐激烈的机关工作，我心中清楚是不行的，自己仅是一名临时人员，随时都面临着被淘汰的命运，唯有自我加压，加倍努力学习。因此，我不断加强理论知识的学习，提高业务能力和文化水平。功夫不忘初心人。1992年，我参加南通市计划生育事业人员公开招聘考试，我取得了第二名的好成绩，从一名机关临时人员成为全民事业人员。成功的第一步给了我很深的启发：只有通过学习，才能不断发展。从此，我边工作边学习，正确处理工学矛盾，坚持参加省委党校和中央党校的经济管理专业大专和本科函授，晚上别人可以看电视，我要看书，做作业；星期天、节假日别人可以休息，我要到县委党校听课学习。虽然我学到的只是纯理论的知识，好像与平时的工作搭不上边，但毕竟丰富了我的知识面，拓宽了视野。
二、重实践，自我提高
1990年初刚做计划生育工作时，计生形势不容乐观，从别人疑惑的眼神中看出他们对我这个黄毛丫头能否胜任计划生育工作心存担心，而且当时还有相当多群众的生育观没有得到转变，超生现象时常发生。在一些群众眼里，计生办工作人员好像走到哪儿，只有“捉大肚”，别无二事。如何改变现状，只有把工作的关口前移。计划生育管理是一种动态管理，育龄夫妇有进有出，有增有减，而一孩与二孩育龄夫妇又有不同的管理措施。要掌握工作的主动性，必须把全镇15-49周岁的育龄妇女都纳入管理视线，随时掌握动态，实行分类管理，要做好这些，一套完整的未婚、新婚无孩、生育哺乳期、已婚一孩、二孩、离婚、丧偶的育龄妇女台帐是关键，因为这些信息都是变化的、互动的。经多方努力，成立了动态的育龄妇女管理库，受到县计生委的肯定并在全县推广使用。同时，针对育龄妇女定期到卫生院进行透环检查，参查率低、真实性差，村里还要发补贴的情况，我引进胶乳试验的办法，取得成功，并在全县推广。
计划生育工作人手少、任务重，每人都分工包干几个村，如何让自己独挡一面做好工作？掌握工作方法是关键。尤其对超生育龄夫妇，他们的对立情绪较强，稍不注意，容易做出过激行为。书本上没有现成的方法可学，我虚心向老同志请教学习，处处留心，总结提高，对不同的人群采取不同的方法，通过关心引导，消除距离，让他们主动配合接受处理。
九十年代的计划生育工作是个苦差事，然而越是困境，越让人容易得到锻炼，那时的计生工作还处于经常不分白天黑夜的外出找“超生游击队”做工作的状态，几天不睡、几顿没得吃是常有的事，这也就罢了，更恼人的是遇到蛮不讲理的，劈头盖脑地大骂你一顿，你还得受着，眼泪只能往肚里咽。正是这种艰苦的环境让我学会了做人，以诚容人，以善容言，以宽容事，也磨炼了我的意志，勤学善思，使我得以成长。我在9年的计划生育工作中得到了上级领导的认可，得到了省、市、县表彰，曾两次被省、市抽调到其他市县参加计划生育工作调查，并出色完成了任务。
1998年，组织上把我调到瓦甸乡任纪检委员，由一名办事人员到党委班子成员，面临的是自身岗位的转变，中心工作的转变以及工作对象的转变，如何尽快适应这一切，路子只有一条，埋头学习，打开工作局面。一方面，我认真学习党的基本知识、《中国共产党纪律处分条例》及实施细则等理论知识，一方面虚心向别人请教，尽快熟悉环境，进入角色。查案执纪是一项原则性、纪律性和责任性很强的工作，面对的是党员，有些还是干部，懂政策、懂程序，有些还摆老资格。刚工作不久，接触到一名违纪的老党员干部，本来是去调查情况的，结果转移话题变成了诉苦，全不提自己违纪的事，让我不知所措。我也一度彷徨过，自己年纪轻、资历浅，是否能胜任这项工作？但我从领导的鼓励中找到答案，我所从事的纪检监察工作是代表党委对党员及干部队伍进行监督管理，通过对少数违纪党员的处分让多数党员得到教育。案件查处不仅仅是对违纪党员的处分，也是对党员的保护，通过调查弄**相，还党员一个清白。正人先正已，通过学习，我严格执行《六十条补充规定》，不该说的不说，不该做的不做，不该拿的不拿，不该去的不去，在党员干部中树立了良好的形象。
两年多的纪检监察工作，让我收益匪浅，我明白了自己作为一名机关干部的行为规范，明白了自己作为一名党员应遵守的党纪条规，明白了自己作为一名班子成员应具备的素质和要求。两年多来，高质量地完成了一般案件和经济案件的办理，并使每一**案件都能办结，受到县委、县纪委的表扬，两次抽调到市、县参与办案。
三、应挑战，自我驱动
，原瓦甸乡与白甸乡合并后我改任组织委员。面对经济高速发展、知识日新月异的二十一世纪，面对全员招商、全民创业的经济发展热潮，如何做一名合格的组工干部，是我面临的新的挑战。成长经历告诉我，唯一的方法是学习、学习、再学习。通过学习，内求素质，外树形象。在当好党委参谋助手的基础上，积极主动地为基层服务。杯中无水，哪能倒出点滴水。通过学习，我不断提高自己的政治敏锐力和明辨是非的能力，提高自己的业务能力、组织水平和创新能力，增强为民服务意识，提高了解决突发事件的能力。去年分工工业以来，在为企业做好服务的同时，重新学习《公司法》、《合同法》，利用与企业厂长交流的机会，探讨经济管理方法，进一步丰富自己的经济知识，同时积极参与外出招商引资。
十多年来，我从学做人开始，围绕工作学，围绕发展学，虽没有耀眼的光环和眩目的业绩，但学习让我在各种诱惑面前学会了自尊，学习让我在顺境时学会了自爱，学习让我在面临各种矛盾困难时学会了自信。今后，我还将在自己平凡的岗位上，自强不息，争做一名为发展服务、让百姓受益的“学习型、服务型”机关干部。