市民政局廉政文化进机关汇报材料

汇报材料范文 发布时间:2017/3/22

市民政局廉政文化进机关汇报材料


今年以来,全市民政系统以廉政文化建设为载体,认真贯彻落实市纪委《关于印发〈市机关廉政文化建设实施方案〉的通知》(纪发[]2号)精神,着力在廉政教育内容的系统性、载体的多样性、形式的感染性、参与的广泛性、教育的实效性上下功夫,充分发挥廉政文化感染人、熏陶人、引导人、激励人、教育人的作用,促进了反腐倡廉“大宣教”格局的日趋成熟,推动了拒腐防变教育长效机制的初步形成,为构建全市和谐民政建设奠定了坚实的基础。
一、全面部署抓落实,保障廉政文化进机关有序开展
廉政文化建设是反腐倡廉教育的重要组成部分,是增强反腐倡廉教育的吸引力和感染力的重要载体。局党组高度重视机关廉政文化建设工作,将廉政文化建设与反腐倡廉教育有机结合,统筹安排,分项实施、整体推进,保障廉政文化建设的有序开展。
(一)科学制定方案。凡事预则立,不预则废。为大力推进民政机关廉政文化建设,充分发挥其在反腐倡廉工作中的基础性作用,筑牢广大民政干部拒腐防变和抵御风险思想道德防线,今年3月,我们结合民政系统实际,经过充分酝酿、集思广益、精心策划,制定了《关于印发〈市民政局机关廉政文化建设实施方案〉的通知》,明确了组织领导和各项教育活动开展的时间,为机关廉政文化建设的有序开展提供了指导性意见。
(二)抓督导促广泛参与。廉政文化建设借助文化特有的渗透力、亲和力、感染力等功能,以“随风潜入夜、润物细无声”的方式向广大干部传播廉政文化知识,促进干部在廉政文化的熏陶下,真正受到教育,得到启示。因此,我们始终坚持以人为本、依托各个部门的积极组织、广大干部的踊跃参与开展廉政文化建设。同时,我们还切实加强对廉政文化建设活动的督导和检查,及时掌握廉政文化建设活动的进展情况,对组织活动突出的单位,在适当时机给予通报表扬,对组织不力、进展缓慢、不按要求落实的单位,进行了批评。今年上半年,我们还给每名党员购买党徽,让每名党员亮身份,接受群众的监督。同时,我局结合市里下发《关于加强县级党政正职监督的若干规定》(试行)的文件,制定了《市民政局关于加强对局属单位正职监督管理的若干规定的通知》。
二、围绕中心保大局,突出廉政文化建设的根本宗旨
机关廉政文化建设是以培养廉洁高效、公道正派的机关作风为目的,因此我们紧紧围绕民政中心工作,注重廉政教育,优化民政服务,加强行风建设,引导干部在廉政文化的熏陶、教化、培养下,树立廉荣贪耻的价值观念、形成严格自律的思维模式、养成廉洁从政的行为习惯,真正做到“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨。
(一)以学习为先导,领会廉政要义。今年以来,我局坚持每周五下午,组织学习上级文件和扎实开展廉政教育,引导广大民政从理论学习中了解廉政知识,从讨论交流中领会廉政真谛,从话题辩论中维护廉政精神,促进干部自觉践行廉政要求。一是开展思想道德教育。扎实开展以“爱岗敬业、公正执政、诚信服务、廉洁奉公”为基本内容的职业道德教育,学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,增强社会公德意识,大力倡导以“尊老爱幼、勤俭持家”为主要内容的家庭美德教育,引导广大干部全心全意为人民服务,无私奉献,忠于职守,热情服务。二是开展理想信念教育。重点围绕“人该如何做?权该如何用?法该如何执?”的主题,深入开展学习讨论,引导大家树立正确的权力观、地位观和利益观,努力做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。三是开展法纪法规教育。认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《国家公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等,学习局有关行为规范等制度,牢记民政宗旨,提高广大干部遵纪守法的自觉性。8月底,请法律顾问讲法律知识讲座;结合法制宣传日开展法律知识宣传活动。四是开展优良作风教育。强调艰苦奋斗的优良传统,发扬“八个坚持、八个反对”的优良作风,进一步增强广大干部艰苦创业、勤俭节约、开拓进取、求真务实的意识,坚决纠正作风漂浮等不良风气,弘扬新风正气。五是开展荣辱观教育。认真学习构建和谐社会的重要论述,维护社会公平正义观念、科学发展观念,引导广大干部明辨是非、区分善恶、分清美丑,做到知荣明耻。
(二)以服务为支撑,实践廉政承诺。“以民为本、为民解困、为民服务”是民政的服务宗旨,也是开展廉政文化建设的重要内容。近年来,我们以“创先争优”活动为契机,按照创新服务理念,丰富服务内涵,完善服务措施,提高服务效果的思路,将廉政承诺贯穿到为民服务的全过程,确保为民提供廉洁高效、优质文明的服务,不断提高群众的满意度,增强廉政文化服务群众、服务民政工作大局的能力。一是优化办事流程。高效简捷是群众的服务需求,合理配置业务流程是高效简捷服务的前提。我们从管理体制、业务设置、流转环节等方面进行优化整合,实现了“一站式服务、一窗式受理、一次性告知、一条龙审批”。二是互动监督促廉增效。服务质量的好坏直接关系到群众对民政工作的满意程度。为此,我们向群众发放征求意见卡片,主动邀请群众对服务过程进行全程监督,同时采取跟踪了解、互动反馈的方式,广泛收集人民群众对服务质量的评价、意见和建议,对于存在的问题切实整改并及时向人民反馈。这些举措得到了广大群众的普遍赞誉,促进办事效率大幅度提升,廉洁从政意识普遍增强。
三、齐抓共管增合力,促进廉政文化建设的整体推进
廉政文化建设是一项系统工程,只有各部门齐心协力、齐抓共管,廉政文化建设的整体合力才能真正形成。在局党组的统一领导下,各级领导干部积极参与廉政文化建设的组织管理,实现廉政文化建设由纪检干部“独唱”向全体人员“大合唱”的转变,形成真正意义上的“大宣教”格局。
(一)领导带头,率先垂范。我们既重视对领导的廉政教育,又充分发挥领导模范带头、先锋表率的作用,在全系统形成了领导带头抓学习,带动全员抓学习的良好氛围。在党组中心组学习中,党组书记、局长何华武同志身先士卒带头学习,坚持社会主义核心价值体系,坚持用马克思主义中国化的最新成果武装头脑,主持中心组集体开展党的光荣传统和优良作风教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育,引导领导干部真正做到立党为公、执政为民。在领导主动抓自身学习的同时,还注重带动全员抓学习。无论大会小会,局领导逢会必谈学习,逢学必讲廉政。今年以来,局领导上廉政党课3次,真正做到了一手抓业务,一手抓廉政,逐步形成了两手抓,两不误的教育局面。
(二)广泛参与,营造氛围。干部是廉政文化建设的主体,干部对廉政文化活动的广泛参与,形成“千树万树廉花开”的喜人局面。今年6月,组织机关全体党员干部和局属单位的领导观看《忠诚与背叛》,收到观后感约10余篇。7月组织开展廉政格言征集,全局共征集党风廉政建设格言警句近300余条。8月组织开展党风廉政建设知识竞赛问答,参与人次约80.充分呈现出“廉政文化在身边,争做廉政文化人”的良好势头,形成了崇廉尚廉的良好风尚。
四、典型引路树新风,发挥廉政文化建设的导航作用
古人云:见贤思齐焉,见不贤而内自省也。我们充分运用正面典型感化心灵,反面案例触及灵魂,弘扬先进典型,鞭挞贪腐行为,促进干部“常思贪欲之害、常怀律己之心、常修从政之德”,提高广大干部廉政意识。
(一)争先创优,正面引导。我们注重用典型带路、用先进激励的方法开展示范教育。近年来,局开展了向道德模范郭明义、蒋国珍同志及先进典型学习的活动,组织干部重温入党誓词等活动,提升了广大干部的精神境界,形成“比、赶、超”的良好风气。
(二)以案为戒,反面警示。我们注重加大案件剖析力度,对于重要案件实行“一案一分析、一案一教育”,通过举一反三,反复分析,充分运用真实、鲜活的案例为教材开展警示教育,告诫广大民政干部吸取教训,及时敲响廉政警钟。3月23日下午,组织机关全体干部和局属单位主要领导观看了“蜕变----领导干部违纪违法案件剖析”(即异化的权力和被“温水煮熟”的副市长)警示教育片,达到了惩治一个、挽救一批,治理一处、教育一片的效果。
五、创新载体建平台,营造廉政文化建设的浓厚氛围
我们既注重传承传统文化,又注重与时俱进创新文化载体,凸现系统特色,以群众喜闻乐见、思想积极向上、形式丰富多样的活动为载体,促进廉政文化建设有声有色的开展。
(一)载体多元化,提高廉政文化建设的辐射面。我们广泛运用民政网、办公场所等载体广泛宣传廉政文化,依托廉政知识竞赛、廉政格言征集、廉政征文等活动开展廉政文化建设,将反腐倡廉教育渗透到日常工作、学习、生活的每个角落,廉政文化成了随处可见、随时可闻的亮点、热点,促进了廉政文化向干部思想的渗透,向机关基层的普及,向家庭社会的蔓延。
(二)形式多样化,提高廉政文化建设的生动性。今年5月份,按照余纪三工字[]1号文件精神,结合民政工作实际,认真组织开展了“五个一”党风廉政教育月活动。即:上一堂廉政党课,组织观看一次警示教育片,读一本好书,撰写一篇体会文章,开展一次廉政谈心活动。通过扎实有效地开展教育月活动,达到了教育倡廉,增强思想免疫力;读书思廉,树立正确利益观;媒体传廉,营造廉荣腐耻氛围;典型导廉,确立先进性标准;谈话励廉,强化法纪观念;考试促廉,深化廉政教育成效;常吹廉政风、培养廉内助;风正人廉、家庭美满的效果。使廉洁自律的观念真正入耳、入脑、入心,提升了全系统干部职工拒腐防变能力,为实现我市民政工作上新台阶提供思想、纪律和作风保证。