纪检监察系统党的群众路线教育党课讲稿

纪检监察系统党的群众路线教育党课讲稿

努力成为一名优秀纪检监察干部
大家好，按照市教育实践活动办公室的统一要求，我们在这里进行第二次“夜学”。我先围绕全市活动主题“围绕‘三大目标’，践行群众路线，争做新时期好干部”和我们机关活动主题“突出主责主业、当好忠诚卫士、争做群众贴心人”，以《当好“卫士”和“贴心人”，努力成为一名优秀纪检监察干部》为题，抛砖引玉，讲些学习体会，待会儿，其他班子成员和纪工委书记还要发言，请大家虚心听取。
总的说来，要按照习近平总书记关于新时期党的好干部要求，努力把自己锻造为“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部，以昂扬向上的工作激情完成党和人民交给的各项任务，无愧于纪检监察干部的光荣称号。
一、以学立身，夯实忠诚于党贴心于民的根本能力
元代著名学者许名奎曾说：“立身百行，以学为基。”学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是做好工作、干好事业的重要基础，是干部成长过程中起关键作用的因素。此次教育实践活动分为三大环节，第一个环节就是“学习教育、听取意见”。学习依然被放在首位。学习有着它自身的特性——持续性、系统性和实践性，只有牢牢把握住这三个特性，才能做到不是为了学习而学习，不会只重形式，不重效果；只重理论，不重言行；只重书本、不重实践。
一是要树立终身学习的思想。俗话说，一日不学，自己知道；两日不学，同事知道；三日不学，大家都知道。所以，要认真参加组织要求和委局机关安排的各种学习，圆满完成各项学习任务，不要“身在曹营心在汉”，不要搞“人到人情到”。同时，要增强学习的自觉性和主动性，把“要我学”变为“我要学”，积极通过各种方式和途径主动地学习、认真地学习。要带着目的学，挤出时间学，持之以恒地学，减少应酬，排除干扰，真正做到深入学、持久学、终身学，解决好存在我们当中的“学习流于形式、不深不透”问题。
二是要正确选择学习的内容。在动员会上，永生书记就很严肃指出委局机关中还存在着“有的创新精神和危机意识、进取意识不强，主动性不够，能力和水平长期‘原地踏步’”等问题。的确，如果一个人不知道怎样学习，不清楚学习什么，能力和水平又怎能“长足进步”？即使组织给他“压担子”、估计也是强为其难，本人难有建树，难以服众。作为一名纪检监察干部，所要学习的东西有很多，比如公文写作、办案技巧等，但需要注意的是有两个方面不能少。一方面是要重本业。政治理论和纪检监察业务学习始终要放在首位，这是必须的。要认真学习马克思主义理论特别是中国特色社会主义理论体系，学习党的路线、方针、政策，当前大家要重点学习习总书记系列讲话精神，不断提高政治思想觉悟和理论政策水平，提高战略思维、创新思维和辩证思维能力。要立足工作实际，抓紧学习纪检监察工作各方面的业务知识，积极借鉴古今中外反腐败的有益经验，不断把握纪检监察工作规律，努力成为反腐倡廉的“行家里手”。党的十八大后，中央纪委根据党中央对形势的判断和任务部署，要求各级纪检监察机关明确职责定位，聚焦中心，落实主业主责，转职能、转方式、转作风。试问，“中心”具体指的是什么？“主业”、“主责”搞清楚了没有？“三转”在工作中如何去落实？我想，大家如果不深入学，把握实质，只是人云亦云、鹦鹉学舌般喊几句口号，实际工作中将依然是“种别人的田，荒自己的地”，长期存在的工作泛化、职能异化、主业弱化问题不会得到根本性解决。这是一方面需要花大力气的。另一方面就是要拓外沿。要兼顾全面，广泛学习纪检监察工作所需要的一切知识。当前，随着社会发展，大家应该有一种“老革命遇到新问题”的“烦恼”。比如，在服务基层、服务群众的工作中，电子政务渐成潮流，部门门户网站、微博、微信方兴未艾，正如一同志所说，现在工作不仅仅是要与群众“面对面”，还有网络上的“键对键”。我们如果在这方面知识欠缺，不加强网络建设、不重视网络舆情工作，就会始终处于被动局面。所以，大家要本着缺什么补什么的原则，广泛学习政治、经济、文化、法律、社会、科技等方面知识，有针对性地填补自身知识的“短板”，不断优化知识结构、丰富知识储备。
三是要掌握科学的学习方法。“事倍功半”和“事半功倍”两者间的结果可以说是天壤之别，导致的根本原因就在于两者之间做事方法的优与劣。所以，对于学习，掌握科学的学习方法是很有必要的。要通过机关干部集中学、座谈交流互动学、撰写心得深入学、带着思考自主学、结合本职务实学等方式，向书本学习，精读中外经典著作、广读增智益脑之书、勤读修身养性之书，不断在读书学习中获取真知灼见；向实践学习，深入实际开展调查研究，积极投身纪检监察工作实践，坚持问政于民、问需于民、问计于民，在“接地气”中增长才干、提高本领；向身边的同志特别是老同志学习，牢记“三人行，必有我师”的道理，加强与其他同志的交流与合作，不断在博采众长中成长进步。这里，再罗嗦几句，希望大家在平时要做学习工作上的“有心人”。怎么理解这一要求？就是请大家不要将自己的思想和行为禁锢在当前工作岗位上，不愿意向身边的人学习、不善于向身边的人学习，怕“出力不讨好”。大家想过没有？如果下次委局机关室主任大轮岗，你能立马就适应新的岗位要求，迅速打开工作局面吗？纪检监察工作需要的是“通才”、“全才”，委局机关需要的是“多面手”、“行家里手”，所以说，“功在平时”，大家要肯学、多学、不遗余力地学，多进行知识和能力的储备，以便厚积薄发、一展身手、脱颖而出。“机会都是给那些有准备的人”，这句话是有道理的。还要发扬理论联系实际的学风，坚持学以致用、用以促学、学用相长，切实把学习的过程变为提高思想认识、解决实际问题、开创工作局面的过程。
大家要切记：提升能力是个持续不断的过程，今天有能力不等于明天有能力，这里有本事不等于那里也有能耐。新情况层出，新问题涌现，本领危机过去有，现在有，将也仍会时不时冒出来。内强素质，练就一身硬功夫、真本事，是当务之需，是终生之需。
二、敢于担当，树立忠诚于党贴心于民的根本操守
敢于担当，勇于负责，是共产党人最本质的要求，也是纪检监察干部的天职。李鸿忠书记在一次全省党政主职领导干部廉政教育大会上着重强调了“敢于担当”对党的事业的重要性，明确要求领导干部要有政治担当、职责担当、能力担当和资格担当。我想，作为一名纪检监察干部也应该要有这“四个担当”。
一是要有政治担当。政治担当是检验和衡量党员干部政治操守、政治品格，以及政治上是否成熟的标尺。在纷繁复杂的形势面前，纪检监察干部要保持清醒头脑，认清大是大非，要对中国特色社会主义理论坚信不杂、对中国特色社会主义道路坚定不移、对中国特色社会主义制度坚持唯一，忠诚于党、忠诚于人民。要真正勇于政治担当，常补精神之钙、怀忧党之切、修为民之德、尽执纪之责，守清廉之风，只办优质案、精品案，不办人情案、关系案、金钱案，真正“当好忠诚卫士，争做群众贴心人”。在这里谈政治担当很具有现实意义。此次教育实践活动的第二环节是“查摆问题、开展批评”，主要是对照“镜子”找准问题，开展批评与自我批评促进整改。但从以往情况来看，个别人明明对于自身问题是心知肚明、对于他人问题是略知一二，可他就是不说，怕亮丑、怕出丑、怕得罪人，一副“事不关己，高高挂起”的模样。找问题成了说成绩，批评与自我批评变成了表扬与自我表扬，一团和气。结果，背离了初衷，侵蚀了组织肌体，削弱了组织战斗力。大家一定警醒，如果没有政治担当，恐怕第二环节就会“走过场”，到时候是经不住督导组检查的，还是要“返工”，“既挨打又坐不到上席”。要拿出勇气，勇于担当，讲政治，不讲“人情”，把“四风”方面的突出问题查找准、剖析透，以整风精神开展好批评和自我批评，对组织负责，对同志负责，对自己负责。
二是要有职责担当。看一名纪检监察干部是否称职，很重要的一点就是看有没有责任感，有没有担当精神。勇于担当、尽职尽责，是纪检监察干部的立身之本、执纪之要。纪检监察干部平时勇于担责，关键时候还要敢于担难、担险。担责、担难、担险，都是职责所系，使命所然。倘若在其位不谋其政，见了责任就推，遇到任务就躲，对所查问题是“大事化小”，“小事化了”，搞“下不为例”，在执行政策上打折扣、搞变通、做选择，上不能利党利国，下无以益民益众，这样的同志是合格的纪检监察干部吗？他能把纪检监察工作真正搞好吗？“为官避事平生耻”（曾国藩《治心经》“以苟活为羞，以避事为耻”）。我们知道，纪检监察机关就是要按照党章、党内法规和行政监察法赋予的职责，执好纪、问好责、把好关，做好“监督的再监督、检查的再检查”，当好“宪兵的宪兵”和得罪人的“专业户”。在座的各位，义不容辞啊，要力戒“合自己心意就干”的唯己性，“想干啥就干啥”的随意性，“不想干、不主动干、不会干”的懒惰性，勇于担当、挑重担，先行先试、主动作为、知难而进、全力以赴，做到“守土有责”。
三是要有能力担当。要有敢于担当的勇气，更要具备能担当、会担当、善担当、持久担当的能力。没有较强的能力作保障，勇于担当只能是空话、大话。而一名纪检监察干部是不是真有能力，要靠实践来检验。面对党风廉政建设突出问题、“四风”盛行问题和损害群众利益问题等，有能力的纪检监察干部就会有实招、出新招、谋高招，真正解难题、抓落实、见成效。如果平时话说得溜圆，关键时刻却没招，落实总停留在文件上、会议上、嘴巴上，就是空把式、假把式；在监督检查中，只会当一般数据进展情况的“统计员”、简单整理汇报材料的“书记员”，也不是真把式。我认为，“开口能说，提笔能写，问策能对，遇事能办”，这就是有能力的真实写照。大家今后要多多努力，多些担当，做到“谋事有想法，遇事有办法，干事有章法”，切实履行好本职本责。
四是要有资格担当。纪检监察干部是反腐倡廉建设的中坚力量，唯有干净做事、廉洁从政，才能挺起腰杆，敢抓敢管，真正担当起监督执纪问责的“任职资格”。要聚焦自身“四风”问题，边学边改、立查立改，守规矩、讲纪律。凡是要求别人做的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。要坚持从实际出发，多做打基础、促发展、利长远的实绩，少做争彩头、出风头、求名头的虚功，让求真务实之风在委局机关蔚然成风。
要担当，就要有动力、有激情。但激情点燃易，保持难；一时一事易，持之以恒难。最难能可贵的是要咬定目标，以一种坚持不懈、坚韧不拔的意志一以贯之，一如既往和一抓到底地工作。这种动力来源于对事业的挚爱，来源于对信念的执着，来源于内心深处强烈的使命感和责任感。要担当还要讲认真，习近平总书记在听取河北省委群众路线教育实践活动的总体情况汇报时指出：对我们共产党人来说，讲“认真”不仅是态度问题，而且是关系世界观和方法论的大问题，是关系党的性质和宗旨的大问题，是关系党和人民事业发展全局的大问题。这股“认真”劲应该体现在干事创业的方方面面，也应该体现在党内生活的方方面面。
三、精诚协作，筑牢忠诚于党贴心于民的根本基础
习近平总书记在天津和高校毕业生、失业人员等有过一次座谈，现场问村官杨代显“情商重要还是智商重要？”杨代显回答“都重要”。习总书记给出了自己的见解：“做实际工作情商很重要，更多需要的是做群众工作和解决问题能力，也就是适应社会能力”。习总书记此番话寓意深刻，凸显出情商的重要性。对于纪检监察干部而言，情商也很重要，不要让它成为能力“短板”。在《实施方案》里，有这样一条需要解决的突出问题：“有的心浮气躁、眼高手低、自我感觉良好，虽然没什么业绩，但任职年头一到，就沉不住气、静不下心”，这是典型的机关“六病”中的“浮躁病”，是情商差的具体表现。我们工作在纪检监察机关这个大家庭，如果拉拉扯扯、团团伙伙、叽叽咕咕，一点心思全放在了“内耗”上，工作能上的去吗？我们只有提升了自己的情商，注重团结协作、同心同德、坦诚相待，营造出和谐的干事环境和创业氛围，事业的发展、个人的进步才会相容共赢。
一是要识大体，顾大局。要有大局意识、整体观念，时时刻刻都要自觉地维护纪检监察机关的形象和荣誉。做到大事不糊涂、小事不计较，大事讲原则、小事讲风格，求大同、存小异，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，互相支持，互相帮助，互相补台。
二是要胸襟宽阔，容人容事，严于律己，宽以待人。要有厚德载物的胸怀，善纳忠言的雅量，能够听进不同的声音，包括反对自己的声音。一个人只有胸襟宽阔，才能听进去逆耳之忠言，于公，有利改进工作，促进发展;于己，可正衣冠、明得失，少走弯路。
三是要善于取长补短。要善于发现别人的长处，学习别人的长处，以人之长补己之短。不能只看到自己的长处，看不到自己的短处；也不能只看到别人的短处，看不到别人的长处；更不能拿自己的长处比别人的短处。
当然，还有很多需要我们注意的地方，比如，要讲诚信、信任他人、懂得欣赏他人、要“成人之美”等等。总而言之，我们既然是“一家人”，就要“像一家人、想一家事、操一家心、干一家活、说一家话”。
四、严于律己，保持忠诚于党贴心于民的根本品质
信任不能代替监督。我们纪检监察干部一定要深化“打铁还需要自身硬”认识，要带头遵纪守法，自觉接受党内监督、法律监督、行政监督、民主监督、舆论监督、网络监督、群众监督、同事监督、领导监督，不要“特权思想严重，别人不敢干的我敢干，别人不能做的我要做，翘着尾巴做人，‘灯下黑’”。要时刻想着身后有无数双眼睛在注视着，自觉养成在众目睽睽的监督下学习、工作和生活的习惯。开车的人有体会，在出远门之前，我们通常会狠狠的踹车胎几脚，看它是不是牢固，有没有什么问题，这几脚在一定程度上帮助我们发现可能存在的问题，防患于未然。监督就好比是这“几脚”，所以，要乐于接受监督，来发现自身问题，查验自我不足。要常怀敬畏之心，敬畏法律、敬畏组织、敬畏人民、敬畏舆论，“夹着尾巴做人”，树立起忠诚可靠、服务人民、刚直不阿、秉公执纪的纪检监察“铁军”形象。
一是要慎独。人生最大的“敌人”是自己，最难战胜的也是自己。要时刻保持清醒头脑，处处严格要求自已，加强自我规范和约束，切实做到人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样，做到不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干。
二是要慎微。细节决定成败，祸患积于忽微。要时时刻刻、事事处处把握好自己，认真做好每件小事、管好每个小节，见微知著、防微杜渐、洁身自好，不以善小而不为，不以恶小而为之，切实做到不该说的话不说、不该拿的东西不拿、不该去的地方不去、不该办的事情不办，守住法律底线、纪律底线和道德底线。
三是要慎情。纪检监察干部不是不食人间烟火的神仙，也是重感情、讲亲情的。但是关爱什么、怎么关爱，则需要我们认真思考、严肃对待。从这些年来全国查处的违纪违法案件来看，不少领导干部就是因为对配偶、子女、身边的人要求不严，甚至利用手中的权力为亲友谋取私利，最终毁掉前程。亲情再深也要理智对待，不能错位、不能越界。
四是要慎友。纪检监察机关的工作性质和特点，决定了纪检监察干部在社会交往问题上要有更加审慎的态度、更加严格的要求，不能随便交友、滥交友，更不能把人际交往异化为酒肉关系、交换关系和金钱关系。慎重对待社会交往，正确处理人际关系，注意净化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，远离“小圈子”、“小兄弟”，特别是对那些千方百计同你拉关系、给你送好处的人，一定要保持头脑清醒，不为所动，不为所用。让那些“跑风漏气、为被调查对象打探说情，通风报信，甚至出谋划策”者在委局机关没有市场。
在纷繁复杂的当今社会里，更有定力就是要不分心、不走神、不为七情六欲所惑，不忘初心杂念所扰，不因个人名利所累，始终保持内心那份执着和坚定，属守内心那份从容和淡定。一些干部之所以跌倒在权力、金钱、美色等关隘上，就是因为内心定力不够，面对各种诱惑或情不自禁，或心存侥幸，或图一时痛快，或抱“下不为例”，结果招事、惹事、犯事。定力好比“定海神针”，稳得住心神，可能避免掉入陷阱，跳出居心不良所设的局、下的套，规避各种风险，经受多种考验。定力源于内心的那份信念和纯净，一个有大方向、大目标、大追求的人必定会有坚强的定力。
以上讲的四个方面，也可以概括为四种力，即能力、动力、情商力、定力。能力是干事的基础，能力不够干不了事；动力是干事的条件，动力不足不想干事；情商力是干事的要件，情商力欠缺干不好事；定力是干事的保证，定力不稳定易出事。动力决定“想做什么”，能力、情商力决定“能做什么”，定力决定“敢或不敢做什么”，四者共同决定“做成什么”。只有这四点兼备，才能成为一个真正想干事、能干事、干成事又不出事的好干部。最后，衷心祝愿各位都能成长为这样一个党和人民需要的好干部。