企业反腐倡廉建设工作总结

企业反腐倡廉建设工作总结第2页

同步制定、同步实施，构建科学有效的反腐倡廉法规制度体系，这是反腐倡廉法制化、科学化的基本保证

注重三个加强，在反腐倡廉队伍建设上保持先进性。反腐败斗争要不断深入发展，必须有一支政治坚强、能打硬仗、党和人民信赖的纪检监察干部队伍作为保证。加强队伍建设必须适应新形势的需要，结合纪检机关正在开展的“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，大力加强思想、作风、能力建设，努力塑造纪检监察干部队伍可亲、可信、可敬的良好形象。加强思想建设。结合纪检监察干部队伍的思想和工作实际，大力开展形式多样的思想教育。抓好理想信念教育，以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观为根本，开展权力观、地位观、利益观教育，使纪检监察干部自觉做到忠于党、忠于人民、忠于纪检监察事业；抓好形势任务教育，引导广大纪检监察干部坚定信心，增强斗志，把思想统一到中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署上来；抓好廉政教育，通过正面典型示范教育、反面典型警示教育、党纪政纪教育、艰苦奋斗教育等，使纪检监察干部始终做到自重、自省、自警、自励。加强作风建设。按照 “八个坚持、八个反对”的要求，牢固树立群众观念，真正把维护和发展人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，经常深入基层、深入实际，开展调查研究，及时了解和解决问题和困难，勤于思考，勇于探索，敢于创新，不断探索反腐倡廉的新思路、新措施。加强能力建设。在强化业务培训、优化知识结构的同时，致力于培养提高“三种能力”。提高组织协调能力。适应新形势，担负起反腐重任，必须善于借助社会力量，整合社会资源，建立一整套组织协调的机制、程序和规范,形成反腐倡廉的强大合力。提高依法执纪、依法办案的能力。牢固树立依纪依法办案的观念，自觉维护宪法和法律的权威，深入研究新形势下的办案规律，严格按照法定权限和程序行使权力，不断提高依法执纪的能力和水平。提高适应市场经济体制要求的能力。自觉适应社会主义市场经济体制和全面建设小康社会的需要，把防治腐败的要求寓于改革和各项重要政策措施之中，有针对性地解决反腐倡廉工作中的新问题。